Expert-comptable/Expert-comptable stagiaire ou mémorialiste H/F à Thonon-les-Bains

[MOTS CLES : COMPTABILITE – CABINET COMPTABLE – MODERNE – BIEN-ETRE AU TRAVAIL – COHESION D’EQUIPE – HAUTE-SAVOIE]

Alternative, votre conseil en recrutement expert des cabinets comptables qui ne fait pas de prospection et ne transforme pas votre CV en flyer publicitaire ! Nous sélectionnons avec soin nos clients parce qu’ils ont la même façon de travailler que nous : respect des valeurs humaines, accompagnement et conseil, volonté de qualité et d’anti-abattage …

Nous recherchons pour l’un de nos clients, structure en pleine expansion et reconnue pour la qualité de ses prestations, basée à Thonon-les-Bains (74), un(e) : 

Expert-Comptable/Expert-Comptable stagiaire ou mémorialiste H/F

Dans le cadre d’un CDI, vous rejoignez le siège d’un groupe d’expertise comptable structuré avec une équipe dynamique, soudée et tournée vers l’entraide. Le groupe compte au total plus de 150 collaborateurs. 

→ Vous souhaitez rejoindre un cabinet bienveillant qui soit en capacité de vous offrir de belles conditions de travail et un accompagnement privilégié ? Cette offre devrait vous plaire ! 

PARLONS LOGISTIQUE !

• Temps plein sur 5 jours,
• Base horaire hebdomadaire de 39h00 avec horaires flexibles,
• Tickets restaurant + primes
• Un point d’honneur est émis sur le parcours d’intégration, sur le bien-être des individus et sur la bonne entente des équipes (formations, évolutions, mobilités, évènements, locaux et outils modernes…),
• La rémunération est à définir selon le profil de chacun.
• La fourchette du marché se situant pour ce type de poste entre : 45 000€ et 60 000€ bruts annuels.

SES MISSIONS

• Révision des comptes,
• Prise en charge de l’ensemble des déclarations fiscales,
• Production des bilans et liasses fiscales en toute autonomie,
• Accompagnement des clients avec un rôle de conseil et des solutions personnalisées, 
• Supervision d’une équipe à taille humaine, 
• Planification de la bonne répartition des dossiers et affectation des nouveaux clients, 
• Développement et fidélisation de la clientèle en étroite collaboration avec les associés du cabinet. 

La future recrue prendra en charge la gestion d’un portefeuille en autonomie composé d’artisans, commerçants, de TPE et PME, adapté à son niveau technique et projet professionnel. Les dossiers sont diversifiés et peuvent être ajustés en fonction des appétences de chacun.